Participez à la relance de l’économie en accompagnant les entrepreneurs Essonniens !
En devenant un membre de nos comités d’agrément locaux, votre rôle est capital ! Faites valoir vos compétences en rencontrant et en conseillant les entrepreneurs dans la bonne humeur et la bienveillance.
Votre mission : étude du projet entrepreneurial, identification des points forts et de vigilance, recommandations, prise de décision sur le prêt d’honneur… Faites bénéficier les futurs Entrepreneurs Initiative de votre expérience !
Récurrence : 1 fois par mois pendant une demi-journée
Aidez Initiative Essonne à se faire connaître et se développer !
Développer des partenariats sur le long terme avec des entreprises est devenu un véritable enjeu. En allant au contact des entreprises et en mettant en avant vos capacités relationnelles et de négociation, vous pourrez nous aider à diversifier nos financements !
Votre mission : Prospecter et convaincre des entreprises d’établir un partenariat sur le long terme avec Initiative Essonne.
Récurrence : 1 à 3 jours par semaine
Accompagnez un entrepreneur à se lancer !
Votre mission : Parrainer un entrepreneur en le faisant bénéficier de votre expérience de chef d’entreprise ou de cadre dirigeant, l’aider à prendre du recul sur son activité et ses choix et le rassurer
Comment ?
- Vous participez à l’événement Speed Meeting Parrainage pour former votre duo parrain/marraine – entrepreneur !
- Vous échangez avec l’entrepreneur environ une fois par mois, par téléphone ou en physique pendant 1 an
Ensemble, animons la communauté des Entrepreneurs Initiative !
En tant que chef d’entreprise, vous disposez de diverses qualités que nous serions ravis d’exploiter au profit des Entrepreneurs Initiative. Votre mission ? Nous apporter votre expertise et vos compétences sur :
- Les bases de données, la gestion du réseau et des contact
- La stratégie de communication digitale
Ensemble, organisons l’avenir d’Initiative Essonne !
Chez Initiative Essonne, nous sommes passés d’une équipe de 3 à 8 personnes en 3 ans. Notre enjeu actuel ? Organiser et construire nos process internes !
- Comment accompagner un entrepreneur ?
- Comment gérer le suivi pour rester aux côtés de l’entrepreneur et se positionner comme un accompagnateur dans la durée ?
